雇主不太理智 导致事件升级

　　广州市花都区人民法院的主审法官黄萍受访时说，雇主与保姆之间因互相猜忌而引发的纠纷越来越多。本案中，原是因工资结算而引发的争吵，却因为雇主不理智的谩骂导致事件升级为斗殴。

　　黄萍建议相关部门加强对家政服务行业的监管，提高家政服务质量；雇主雇用客户也要擦亮双眼，选择证件齐全、口碑好、信誉度高的正规家政服务公司；发生纠纷时，更应理智应对，切勿动口谩骂或动手伤人。