广东“博士后力量”点燃高质量发展创新引擎

　　羊城晚报讯 记者周聪报道：人才是创新的核心要素，博士后人才是最具创新创业活力的生力军。广东近日公布最新数据：广东近两年新增博士后数量全国第一，在站博士后逾1.1万人。据悉，广东自1985年迈出博士后科研工作站设站第一步后，36年来已基本形成学科专业齐全、地区行业分布广泛、具有鲜明广东特色的博士后工作体系。

　　广东坚持以创新之光引领博士后工作发展之路。2017年12月，广东印发《关于加快新时代博士和博士后人才发展的若干意见》。在博士和博士后青年引进、培养机制等方面改革创新。

　　毕业于英国约克大学的张振，在中科院广州生物医药与健康研究院从事博士后工作。张振说：“广东的人才政策，让海外博士和博士后深切感受到引才的诚意。从科研支持到生活保障，政策全面细致，极大地激发博士后群体科研创新的积极性。”

　　一直以来，广东高度重视人才培育招引工作，积极“筑巢引凤”，为高质量发展点燃创新引擎。博士后科研工作站正是吸引和聚集高层次人才的载体平台。

　　博士后科研工作站是企业集聚高端人才的阵地，更是企业连接人才、高校、科研机构的桥梁纽带。广东省人社厅相关负责人表示：“把创建博士后科研工作站作为人才引进工作的重点，通过建设博士后科研工作站，建立保障制度和激励机制，培养和聚集海内外博士博士后人才，为广东经济社会发展提供有力的人才和智力支撑。”

　　2018年至2020年，广东新增博士后数量均居全国首位，2020年单年度增数率先突破4000人。

　　引得进，更要留得下、用得好。省人社厅相关负责人表示，人才工作离不开投入——广东持续强化多元资金投入，规范健全经费保障机制，为青年人才解除后顾之忧。

　　据了解，广东省级财政每年投入博士后资助超6亿元，各地、各部门、各单位也建立与地方经济发展水平相适应的经费投入动态调整机制。身处产业一线的博士后科研工作站更以高薪、股份等形式积极引才，极大增强了对优秀博士后的吸引力、凝聚力。

　　博士后进驻也成为撬动企业发展的支点。博士后科研工作站不仅进行拥有自主知识产权的项目开发，还培养了一大批人才走进课题组走向实验室。昇辉控股有限公司负责人表示：“公司依托博士后科研工作站，促进‘产学研’融合，建设引领企业创新的研发平台，使企业科技创新能力不断提升，企业核心竞争力不断增强。”

　　截至目前，广东现有博士后科研流动站177家、博士后科研工作站（分站）566家、博士后创新实践基地394家；在站博士后总数超过11100人。

　　广东208个项目入围

　　全国博士后创新创业大赛决赛

　　详见A5