羊城晚报讯 2月14日,梅州市发布《梅州市2022年引进博(硕)士等急需紧缺人才公告》(以下简称《公告》),面向社会引进886名以上博(硕)士等急需紧缺人才。此次梅州引进急需紧缺人才旨在集聚更多优秀人才来梅工作、创新创业,切实提高人才队伍的核心竞争力,推动梅州创新驱动高质量发展。 根据《公告》,这次引进的对象包括博士研究生、硕士研究生、高级技师、技师或副高职称以上人才等,其中企业人才需求419人以上,市属事业单位人才需求317人以上,嘉应学院需求150人。为更好地保障博士研究生人才落地,梅州市在经济待遇、岗位安排、职业发展、安居保障、配偶安置等方面给予优惠政策,最高可享补贴75万元。 以梅州市机关企事业单位新引进博士人才为例,经济待遇方面,5年内每年给予6万元生活补贴,满5年后给予25万元购房补贴。中央、省属驻梅各单位新引进博士人才,除享受所在单位人才政策经济待遇外,市给予15万元薪酬补助(分5年发放)。岗位安排方面,事业单位引进博士人才,可设置特设岗位,不受岗位最高等级和结构比例限制,试用期满后,可直接聘用至中级岗位;符合任职资格条件的,可聘任事业单位管理岗七级。职业发展方面,可列入党政领导干部储备;符合条件且表现优秀、工作需要的,可择优调任到党政机关工作;根据工作需要,也可提任事业单位领导班子成员。安居保障方面,新引进博士人才享受安家费2万元,符合条件的可优先入住人才公寓;在梅没有住房(含单位未提供住房)且未入住人才公寓的,给予每月2000元房租补贴,补贴期限不超过3年。配偶安置方面,新引进博士人才配偶原有工作单位并愿意到梅州市就业的,由市委组织部、市人力资源和社会保障局根据其工作性质对口安排;在梅暂时没有工作的,待业期间每月提供生活补贴3000元,补贴期限不超过3年。 按照《公告》,这次引才报名时间为2022年2月14日起至3月31日。报名人员可登录梅州市2022年引进博(硕)士等急需紧缺人才报名系统进行注册报名。此外,其他人才的引进可查询《公告》具体事项和条件。 (危健峰 赖嘉华)
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2022年梅州计划引进886名以上博(硕)士等急需紧缺人才
最高可享补贴75万元
来源:羊城晚报
2022年02月16日
版次:A06G
栏目:
作者:危健峰、赖嘉华