劳动争议纠纷从源头化解

　　羊城晚报讯 记者郭起报道：4月11日，福田法院与福田区总工会签订《关于开展劳动争议诉调对接工作的合作备忘录》，劳动争议诉调对接工作室在当日揭牌成立。该工作室由法院指派的工作人员和工会派驻的专家调解员组成，主要职责是对相关劳动争议案件在庭审前进行调解，运用专业知识和实践经验免费向当事人提供调解咨询等服务，并在诉后做好涉案职工的解释和安抚工作。

　　除了联合设立工作室，福田法院还专门吸纳福田区总工会成为了特邀调解组织，促进工会的调解资源效能得到更全面发挥。

　　福田法院地处深圳中心城区，受理的劳动争议案件呈现类型复杂、诉求多样的特点。福田法院表示，劳动争议的妥善处置关乎经济发展和社会稳定，建立人民法院与工会之间的劳动争议诉调对接工作机制，是该院创新预防和化解劳动争议纠纷的最新尝试，也是多元化纠纷解决机制在劳动争议领域的创新应用，将深度实现法院与工会的资源共享、优势互补，有利于调动解纷资源、形成合力，规范劳动争议纠纷诉调对接工作，促进劳动争议的源头化解、高效化解、专业化解，推动和谐劳动关系协调健康发展。

　　双方还就建立联席工作会议有关制度达成了一致，将共享相关数据，共同对典型性、苗头性、普遍性劳动争议案件进行分析研究，努力从源头上化解矛盾纠纷。劳动争议纠纷调解的速度也将得到有力保证，根据规定，对适宜调解的劳动争议案件，劳动争议诉调对接工作室应在3日内联系当事人开展调解工作，调解期限一般不超过15日。据介绍，自双方接洽劳动争议诉调对接工作以来，福田区总工会派驻的调解员已开始参与调解案件。