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深圳宝安中学学生上体育课 |
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深圳景鹏小学同学排队有序进入校园 |
文/羊城晚报记者 沈婷婷 图/羊城晚报记者 王磊 “眼看着家门口的新学校拔地而起，很有安全感。深圳在教育方面的超常规、大手笔投入，作为深圳人是有目共睹的！”住在深圳市光明区的孟女士一脸期待的告诉记者，“深圳的小孩不仅有书读，也可以读好书。” 教育是社会发展的基础工程、民生工程，今年深圳的《政府工作报告》提出，深圳将新改扩建幼儿园、中小学校178所，新增基础教育学位20万个，努力让优质教育资源惠及更多家庭，为了让孩子们有学可上、上好学，深圳是如何出招的呢？ 跑出基础教育学位扩容“加速度” 深圳市教育局相关负责人表示，去年开始，深圳启动大规模学校建设计划，举全市之力，各部门联合、专班推进、特事特办，努力形成开工一批、推进一批、建成一批的良好态势，持续增大基础学位供给，跑出了基础教育学位扩容“加速度”。 2020年年底，深圳市委、市政府研究出台的《关于加快学位建设推进基础教育优质发展的实施意见》，明确提出到2025年，全市新建学位超百万个。其中新增公办普高学位11.8万个、公办义务教育学位74万个、幼儿园学位14.5万个，堪称深圳教育史上的“超级工程”，成为了社会关注的焦点。 去年全市建成学校151所，全年新增13.1万个基础教育学位。今年深圳将继续落实百万学位建设攻坚计划，新改扩建中小学校、幼儿园178所，龙岗、坪山、光明3所高中园全面竣工并投入使用，新增基础教育学位20万个。 值得关注的是，去年7月，国家发展改革委发文推广深圳创新举措和经验做法，集团化办学推动优质教育“遍地开花”成为推广的经验做法之一。 “未来深圳不仅要推动基础教育整体规模提升一个新的量级，更要推动基础教育整体质量水平迈上一个新的台阶，更好满足家长和学生对优质教育的热切期盼。”深圳市教育局的相关负责人表示，今年深圳将继续推动义务教育优质均衡发展，出台推进公办中小学集团化办学实施方案，立项建设30个中小学教育集团，努力办好市民家门口的每一所学校。 在高中方面，确保3所高中园投入使用的同时，推动高中教育多元特色发展，落实教育部《普通高中学校办学质量评价指南》，全面规范高中办学行为、提升育人质量。落实《深圳市普通高中特色学校建设实施方案》，培育、评审、认定一批特色高中。 学前教育学位供给不断“加码” 幼儿园学位供给与教育收费，一直也是家长们关切的话题，2021年深圳新增幼儿园学位2.9万个，57.69万名在园儿童受惠获得健康成长补贴……全力答好“幼有善育”民生考题让更多孩子享受优质学前教育资源，深圳一直在努力！ 深圳市政府连续多年将“新增2万个以上幼儿园学位”列入市政府民生实事强力推进。2020年10月，市委市政府出台《关于加快学位建设推进基础教育优质发展的实施意见》，明确到2025年全市将新建14.5万个幼儿园学位，全力保障适龄儿童的入园需求。2021年，深圳新增幼儿园学位2.9万个。 针对公办园比例低、办园结构失衡的问题，自2019年起，市、区政府积极履行职责，创新思路，充分挖掘资源，全力推进公办园建设。至2020年底，圆满完成学前教育“5080”攻坚任务，深圳学前教育实现了跨越式发展，已建起以普惠性幼儿园为主体，广覆盖、保基本、有质量的学前教育公共服务体系。2021年底，公办园在园儿童占比达到51.6%，普惠性幼儿园（含公办幼儿园）在园儿童占比达到87.5%，充分展现了深圳速度。 深圳实施在园儿童健康成长补贴，分担教育成本。对符合条件的在园儿童按照每生每年1500元的标准给予补贴，用于抵减在园儿童家长缴交的部分保教费和体检费用，促进在园儿童健康成长。2021年57.69万名在园儿童受惠。 为进一步优化提升普惠性幼儿园，深圳修订《深圳市普惠性幼儿园管理办法》，通过优化奖补政策，健全全程监管机制、年度绩效考评机制等，引导和促进普惠性民办园提高办学品质。同时，加大监管力度，规范幼儿园收费管理，通过幼儿园日常积分制管理进行动态监管，严格规范幼儿园收费行为。 引导教师当好孩子“引路人” 师者，人之模范也，一直以来，深圳源源不断地涌现出，一批又一批师德高尚、作风优良、业务精湛的优秀教师。深圳教育高质量发展，优秀教师队伍是基础，而优秀教师队伍建设师德师风是关键！发挥师德榜样的魅力，引导教师当好孩子的“引路人”。 羊城晚报记者了解到，2015年起，深圳市基础教育系统每年评选出“年度教师”，他们是全市教师的楷模和典范，也成了深圳教育的形象代言人。“年度教师”通过巡回分享，引领带动全市教师共同进步。“年度教师”巡回分享还走出深圳，近年来走进广东河源、汕尾，广西百色、河池、江西寻乌、新疆喀什、西藏察隅等地，市内外进行巡回分享60余场，成为深圳师德师风建设的重要品牌。同时，市教育局还组织开展多项荣誉评选，挖掘教师模范典型。 为确保师德师风建设工作取得实效，深圳市教育局从2020年以来连续两年开展了师德师风建设专项调研活动，走访多区和学校进行座谈了解，营造相互学习、相互借鉴的工作氛围。 严管就是厚爱，为帮助全体教师明规矩、守底线，市区教育行政部门还加大了对师德师风的监督执纪力度。一方面，结合“双减”工作要求，大力治理教育乱收费现象，深化中小学有偿补课和教师违规收受礼品礼金专项治理；另一方面，向社会公开市、区两级举报信箱和投诉电话，加强社会监督；同时，对查处的师德违规情况，按要求开展通报和警示教育。 近年来，市教育局与多部门密切协作，织牢师德师风建设制度网。先后印发了《关于进一步加强中小学校师德师风建设的意见》《关于在全市中小学、幼儿园实施师德师风“负面清单”管理制度的通知》等多项制度性文件，要求加强党对师德师风建设工作的领导、强化师德师风建设工作责任、坚决守牢师德师风底线红线、完善师德师风建设长效机制。
