插图：采采

　　公司老板阿陆总觉得公司的企业文化氛围不浓厚，员工们不大有士气，同事之间的感情也只限于工作，阿陆觉得这样恐怕不行，就想改变下这种状况。

　　于是，他召集几个管理层商量，集思广益。有人就提出搞团队建设活动，此举得到大家一致认可。于是，有人提议爬山、去钓鱼、搞农家乐，还有人提议拉上家属一起办亲子运动会等等。喜欢买彩票的小明则建议大家都去投注站买彩票，一起研究彩票，一起发大财。

　　阿陆听了哭笑不得，而且同事们给的选择太多，一下不知道选哪个好。

　　坐在旁边的副总说：“我听说楼上公司上周团建就去爬山，效果很好，大家回来士气大涨，很有干劲。”

　　阿陆听了连连点头，让副总全权安排。

　　到了周末，公司组织大巴将大家拉到郊区，爬了一天的山。员工们累得不成人样，心中抱怨声颇多。

　　下周一一上班，阿陆没看到预想中的效果，反而还收到了几位员工的假期申请，甚至还有一位年轻员工嚷着辛苦要辞职。 　　 （黄超鹏）