举办技能大赛21场,累计1500余名选手参赛,产生141名“技术能手” 东莞人社建立健全特色职业技能竞赛体系 2023年11月17日 余晓玲

机器人系统集成项目竞赛现场 王俊伟 摄

颁奖仪式 王俊伟 摄

  

  羊城晚报记者 余晓玲

  

  11月16日,2023年东莞市技能大赛闭幕式暨“产教评”赋能高质量发展交流活动举行,对第二届全国职业技能大赛、第四届全国邮政行业职业技能竞赛东莞获奖选手,第五届大湾区“粤菜师傅”大赛、2023年广东省邮政行业职业技能竞赛东莞获奖选手,2023年东莞市职业技能大赛获奖选手代表等进行了颁奖。记者获悉,2023年,东莞市人力资源和社会保障局共举办技能大赛21场,1541名选手参赛,获奖选手337名,产生了141名“东莞市技术能手”。

  职业技能竞赛是技能人才选拔和培养的重要途径。近年来,东莞市人力资源和社会保障局强化竞赛引领,建立健全符合东莞市产业特色的职业技能竞赛体系,通过竞赛培育、选拔高技能人才,通过竞赛营造崇尚技能的社会氛围。东莞市技能大赛的举办旨在进一步健全技能人才培养、使用、评价、激励制度,完善好人才评价“指挥棒”作用,为技能人才发挥作用、施展才华提供更加广阔的天地,激励引导技能工作者成长成才,为高质量发展凝聚技能力量。

  

  聚焦数字经济先进制造业等领域

  

  近年来,东莞锚定高质量发展,聚焦制造业当家,坚持“科技创新+先进制造”城市定位不动摇,打造技能人才之都,塑造技能生态,唱响“技能培训 人人享”品牌,让每一位来莞在莞人员都能得到技能培训、技能提升,推动人与城市共生共荣、技能与制造共同成长,全市技能人才总量增加到144.3万人,其中高技能人才51.5万人、占技能人才比例35.74%。

  在深入推进“技能人才之都”建设过程中,东莞把职业技能竞赛作为树立技能人才标杆、打造技能人才选拔评价新载体、搭建劳动者比学赶超大擂台的重要举措,推动全社会更关注技能、重视技能,围绕制造与工程技术、运输与物流、社会及个人服务、创意艺术与时尚等行业领域,结合新职业赛项和传统赛项,每年举办市级各类职业技能大赛,为广大技能劳动者搭建成长、成才的重要平台。全市职业技能大赛既为劳动者提供了“竞技场”,又为人才培养树立了“风向标”。

  今年的全市技能大赛由东莞市人力资源和社会保障局、东莞市总工会联合举办,是近年来规模最大、工种最多的一次技能大赛。本次大赛聚焦数字经济、先进制造业等领域,重点围绕产业布局、重点领域职业(工种)和技能岗位需求,设置46个比赛项目,采取“集中+分散”的方式办赛。其中,东莞市人力资源和社会保障局牵头举办或参与举办的赛事共21场。

  

  数百名技能“高手”脱颖而出

  

  经过近四个月的激烈比拼,21场赛事正式落下帷幕。一批技能“高手”从赛事中脱颖而出,337名选手获奖,产生了141名“东莞市技术能手”。

  从模具设计、装配钳工、机电一体化、车身维修等传统制造业项目,到数控车、工业设计、无人机操作等先进制造业项目,到智能协作机器人、机器人系统集成等新兴产业项目,再到插花、家政、茶艺、面点、烹调等现代服务业项目……技能大赛广泛覆盖国民经济行业大类,为各行各业的劳动者成长成才创造条件、提供平台。

  其中,装配钳工职业技能竞赛设置理论和实操双竞赛,理论知识竞赛主要考核参赛者法律法规、职业道德、安全规范和专业基础知识等,实操竞赛考核参赛者钳工基本技能、合理使用加工工具能力、独立对零件进行装配与调试等能力。机器人系统集成职业技能竞赛考核参赛者对工业机器人系统集成应用的实际操作技能和对企业实际应用项目编程调试技能。比赛涵盖了输送、检测、搬运、分拣、装配等环节,不仅有利于检验参赛者对自动检测的认知和对机器人操作技能的熟练程度,同时也考察了操作者与机器人相互配合完成任务的能力。

  这些赛事备受行业关注,吸引了众多技能劳动者报名。记者注意到,参赛者中“00”后占据了较大比例,最小参赛者年龄仅18岁。青年“小匠”们在赛场上传承技能,撑起技能人才队伍的未来。机器人系统集成职业技能竞赛一等奖、“东莞市技术能手”荣誉称号获得者——来自东莞理工学校的“00”后实训管理员林梓帆表示:“我在技能学习中找到了自信和人生的方向,也将在技能之路上一直走下去。”