羊城晚报讯 记者赵映光、通讯员陈健报道：风雨中静卧持枪瞄准，烈日下挥汗如雨操练，深夜里挑灯研习理论……近日，汕头市潮南区人武部组织多支民兵分队，同步开展了为期7天的封闭式集训。据悉，这场以实战化、严考风、联战联训为核心的集训，旨在通过严训苦练磨砺胜战尖兵，全面锻造一支能随时“拉得出、顶得上、打得赢”的新时代民兵精兵。

　　“投得更远”到“投得更准”

　　8月4日，在汕头市国防教育训练基地训练场内，一场手榴弹投掷科目考核现场爆出冷门：曾以远投见长的民兵尖子，竟在划设区域圈的新规则下栽了跟头。现场负责组训的人武部工作人员袁辉一针见血：“战场不讲蛮力，脱靶的投掷毫无价值！”这一考核变革，击中了部分民兵重距离轻精度的训练误区。

　　从“投得更远”到“投得更准”，不仅需要力量到技巧的转变，更需要思维观念的蜕变。在接下来的训练中，训练监察组组长、潮南区人武部副部长杨海军组织民兵紧紧围绕“仗该怎么打，兵该怎么练”转思想、查问题、纠动作，逐步引导大家树立正确的训练观。

　　“以训代考”到“标尺卡严”

　　记者在各分队战伤救护考核中发现，不少民兵被考核组判定补考或补训，个别民兵甚至被补训4次，直至考核过关为止。

　　“训风不实，战场上必然要付出血的代价！”杨海军态度坚决地说，以往训练中，有的以民兵训练中最好成绩代替考核成绩，有的将标准降低给老民兵打“人情分”，还有的怕得罪人在考核中“掺水分”，如今这种积弊要彻底打破。

　　而汕头警备区创新推行的“训考分离”机制在此时正好发力：每支分队由人武部专职教练员负责统一组训施训，施训过程中，他们按照训前小考摸摸底、训中考核找问题、训后考核验成果的方式，对每名民兵进行考核验收，全部验收合格后，再由警备区专职教练员采取全员普考和随机抽考的方式进行最终考核评定。市、区两级既紧密配合，又各负其责，在实现训考分离的同时，又能有效保证训练质效。

　　“单打独斗”到“联合制胜”

　　连日来，在汕头市国防教育训练基地，由驻地海军、武警等多支部队组成的教官团队，带领着一支支民兵分队苦练匕首操、格斗术、捕俘、巡逻等战斗技能。

　　“通过走出去和请进来的方式，我们探索总结现役+后备联合制胜的新链路，为打赢未来战争蓄力赋能。”人武部部长洪吉波介绍，通过请现役部队官兵带训的方式，一方面可以解决民兵教官队伍不足、资源匮乏的问题，同时能增进彼此了解，为今后做好体系化保障和打赢联合化战争积累经验。

　　训练模式由此焕新：单一兵种教学升级为多军兵种联教，分散科目整合为战术套餐，分队自训转向多单元对抗演练。“以前是7天学会一个科目，现在是7天练会一套战术。”退役后加入民兵十余年的老民兵柯辉忠告诉记者，近年来他明显感到训练科目越来越实、要求越来越严、标准越来越高。

　　翻开此次的民兵训练计划，记者看到，从军事理论到战备常识，从单兵战术基础到装备器材操作，从单兵技术训练再到分队战术演练，每名民兵都要在短短7天时间内学会近20个训练科目，完成从“单打独斗”到“攥指成拳”的联合训练与考核。

　　“联合链路不通，何谈打赢未来战争？”洪吉波道出转型深意。此次集训的三重蜕变，标志着潮南民兵加速向实战化、联合化转型。下一步，该部将继续探索民兵联合训练新路径，为履行新时代使命任务筑牢胜战根基。