|
|
“新农人”志愿服务队 石井街道办供图 |
近日，深圳市首支“新农人”志愿服务队在坪山区石井街道“新农人”驿站成立，队长由果菜贸易公司党员负责人担任，副队长由果菜种植公司负责人担任，各个菜场的“新农人”及其子女纷纷加入，目前已有志愿者30名。 在石井街道义工联指导下，石井社区党群服务中心为“新农人”志愿服务队开展义工号登记注册，并按照服务类型、服务要求记录服务时长。街道党建理事会成员单位、驻街单位等单位的在职党员充分发挥职业特长，为“新农人”开展志愿精神理念宣讲、形象提升、队伍管理、智能手机使用、心理健康调节等系列义工培训，帮助“新农人”充电学习，不断提高志愿服务队的综合素质。 在平日的工作中，“新农人”志愿服务队主要为“新农人”驿站提供值班服务，如场所管理、便民服务、环境卫生等方面，确保驿站常态化运转。在各类活动中，“新农人”志愿者则充当“新农人”们的沟通桥梁，比如，邀请农科专家开展农技知识宣讲，志愿者成为农科专家对接果菜公司、“新农人”的“中间人”，协调找到知识供需的点，推进宣讲活动优质有效；引导“新农人”发挥行业优势，担任菜园导游、分享绿色种植技艺、为周边居民解决家庭种植疑难问题等。 “我们还积极协调社会力量参与，丰富了‘新农人’志愿服务项目，‘新农人’志愿者的自信心和满足感在持续增强。”石井街道相关负责人表示，除常规的管理服务外，“新农人”志愿服务队还引入第三方服务入驻，比如，工会工作者定期来“新农人”驿站为周边新就业、新形态劳动群体办理工会会员卡；银行工作人员在“新农人”驿站办理颐年卡、公交卡业务；社会组织向困难“新农人”群体开展专项慰问、结对帮扶等活动，“新农人”志愿服务队在服务“新农人”的实践中不断成长进步。 为进一步完善“新农人”志愿服务体系，提升“新农人”自我管理、自我服务的能力，石井街道结合实际，制定完善了“新农人”驿站管理服务制度、“新农人”驿站值班制度、“新农人”爱心积分兑换规则等系列制度，“新农人”志愿者凭服务时长可换取“志愿者积分”，用于物品兑换、服务兑换、表彰激励，形成“双向循环”，大大增强了“新农人”群体的职业荣誉感、治理参与感和社会认同感。 （蔡鹏飞 王伟豪）
